3 Simples Passos Para Você Reter Talentos na Empresa
Veja! 3 Simples Passos Para Você Reter Talentos na Empresa Você já preparou, treinou colaborador, pagou cursos e depois ele foi embora? Você já se sentiu desenvolvendo pessoas para o concorrente? Pois é, recebo muitas mensagens de pessoas me perguntando sobre essa questão: Carla depois de muito tempo, negociando e conscientizando os diretores da empresa…
Webinário – Feedback Relacionamento no Trabalho
PS: Gostou? Cadastre-se e receba conteúdo gratuito e de qualidade sobre relacionamento no trabalho, liderança e gestão de pessoas. Entrar usando seu Facebook
3 Pontos de uma Liderança Eficaz
3 pontos de uma liderança eficaz, você sabe quais são? Hoje estou trazendo mais uma dica em liderança!! Sabemos que quando temos uma equipe formada, não é tão fácil colocar um nova liderança, mas o importante é você saber que qualquer que seja o líder escolhido vai ocasionar uma nova dinâmica de funcionamento da equipe,…
Modelo de Gestão de Pessoas Ideal – Qual?
Modelo de Gestão de Pessoas Ideal – Qual? Cada vez mais avançamos rumo ao um aprendizado rápido e constante. A atualização se faz presente e imprescindível nos dias de hoje. Profissionais ansiosos buscam atender as exigências cada vez maiores das organizações. Mas a realidade é que sobram candidatos e falt am talentos.
9 Posturas na Contratação de Pessoas
Na contratação de pessoas deve-se considerar 9 posturas básicas.. O RH deve exigir todo um preparo no recrutamento e seleção. Vejo no meu dia-a-dia, pessoas que trazem muitos problemas nas empresas. As pessoas apresentam posturas inadequadas logo quando chegam na entrevista. Essas posturas são presentes no candidato. O ideal é não “fingir” que não foram…
4 Estratégias de Como Liderar Sua Equipe
Aqui estão 4 estratégias de como liderar sua equipe. Neste artigo pretendo ajudar aos meus leitores a gerenciar pessoas. O especialista em gestão de pessoas tem na sua maioria, como meta principal, transformar as pessoas que trabalham com ele em uma equipe. O bom profissional de RH é na verdade um “destruidor de panelas” . As…
