Equipe Motivada: 7 Dicas Para Você Manter a Sua Equipe Motivada de Forma Simples e Certeira

Equipe Motivada: 7 Dicas Para Você Manter a Sua Equipe Motivada de Forma Simples e Certeira

Sabe quais são as 7 dicas para manter a sua equipe motivada? Até hoje as pessoas tem dificuldade de entender chefia e liderança e o que é equipe motivada. Muitos se dizem líderes, mas não passam somente de chefes dizendo ter liderança sobre o grupo. Não escolhemos entre chefe ou líder, e sim chefe com liderança. Um chefe pode ser líder? É claro. Liderança é comportamento e não cargo. O que vemos hoje na maior parte das empresas chefes sendo somente “chefes”.

Contratar Palestras Motivacionais, Não é a Solução para Gestão de Pessoas

Contratar Palestras Motivacionais, Não é a Solução para Gestão de Pessoas

Contratar Palestras Motivacionais, Não é a Solução para Gestão de Pessoas Sabe quando você começa a perceber que a sua receita baixou, as metas não estão sendo atingidas, o clima está pesado e a equipe totalmente desmotivada? Sabe quando, a tensão na empresa é facilmente percebida, pois as pessoas estão temerosas de perderem seus empregos. E você também! Então pensa…. O País está em Crise… Fica mais fácil assim pensar assim não é? Que o país está passando por vários processos, isso é fato. Mas Continue lendo

4 Dicas Para através da sua liderança, você fazer com que seus Funcionários Desempenhem Suas Funções Eficazmente.

4 Dicas Para através da sua liderança, você fazer com que seus Funcionários Desempenhem Suas Funções Eficazmente.

Difícil, não é? Fazer com que seus funcionários desempenhem suas funções eficazmente, sentir que se você não estiver presente, nada funcionará…. A sensação de que VOCÊ não pode “piscar os olhos”, para ter certeza de que os seus funcionários desempenharão suas funções eficazmente. Nesse momento VOCÊ pensa….. Ou não me distraio um instante, ou vivo ESTRESSADO, atrás deles…. Afinal a crise chegou para todos e manter uma empresa não está fácil…

2 Erros Que Derrubam Qualquer Líder

2 Erros Que Derrubam Qualquer Líder

O dois erros que mais derrubam um líder, são os que menos se dá atenção. Vejo em várias empresas, pessoas querendo crescer e se desenvolver profissionalmente, isso é muito bom!! Pessoas que passam anos querendo “ser chefe”…. pensam que é fácil… Vejo muitos desses quando são chefes, enxergarem outra realidade e até terem muita dificuldade. Sabe porque? Porque o líder e liderado, vêem o mundo de forma diferente. Pode acreditar… Mas não desanime, se você quer crescer e ser chefe, vai a dica: SE PREPARE… não Continue lendo

3 Simples Passos Para Você Reter Talentos na Empresa

3 Simples Passos Para Você Reter Talentos na Empresa

Veja! 3 Simples Passos Para Você Reter Talentos na Empresa Você já preparou, treinou colaborador, pagou cursos e depois ele foi embora? Você já se sentiu desenvolvendo pessoas para o concorrente? Pois é, recebo muitas mensagens de pessoas me perguntando sobre essa questão: Carla depois de muito tempo, negociando e conscientizando os diretores da empresa onde trabalha, 3 Erros Fatais Que Profissionais De Recrutamento e Seleção CometemEsse Processo Seletivo Novamente? Socorro!O Que Você Não Sabe em Um Processo Seletivo