Aumento de Salário? Justo? Quando? Como?
Aumento de salário sem ter desempenho que justifique, torna-se impossível no mundo empresarial. Um gerente chegou perto de mim em umas das empresas que dou consultoria e perguntou se deveria dar aumento de salário ao “Fábio” . Fábio se queixa de ter o mesmo cargo que a colega e não ter recebido aumento como ela.
